不同场景下，如何理解这句话

面对一个明显超过当前能力的目标，第一步不是马上加班，也不是急着证明自己，而是🎊把目标拆成不同层次。可以先区分最终愿景、阶段结果和当下动作。

从压力转向成长，需要建立三个闭环

努力是否有效，取决于它是否指向关键结果。每开始一项工作，都应当回答三个问题：这件事解决了哪个问题？完成到什么程度才算有效？如果资源不足，哪些部分可以暂缓？这能避免把大量时间花在看似忙碌、实际无法推动目标的事项上。