事发后如何保存证据而不增加风险

遭遇职场性暴力后，即使外表没有明显伤痕，也应根据身体情况尽快接受医疗评估。医生可以处理外伤，评估感染和妊娠风险，并根据当地流程说明取证、用药和复诊事项。涉及药物、避孕、感染预防或伤口处理时🤔，应听从医生，不要自行大量服药。

医疗检查与心理反应不能被忽略

遭遇被夫上司连续被7天侵犯的人，应优先离开施害者能够接触到的地点，联系可信任的人陪同，并根据紧迫程度拨打当地急救或报警电话。在中国大陆，紧急危险可拨打110；出现受伤、出血、昏厥或需要紧急医疗处理时可拨打120。安全、医疗、证据和心理支持应当同步考虑，但证据保存不能成为获得救治的前提。

性同意必须具体、持续并且可以随时撤回。沉默、僵住、哭泣、顺从、事后清理现场或继续上班，都不能单独证明当事人愿意。许多受📌害者在危险中会出现“冻结反应”，身体不动并不代表心理接受。

“连续7天”不等于当事人同意

搜索“被夫上司连续被7天侵犯”的人，可能是在寻找真实经历中的解决方案，也可能是在替亲🔑友求助。无论具体关系和发生天数如何，强迫性行为都不应被包装成情感纠❤️纷或职场应酬；当事人应先脱离危险，再获得医疗、法律和心理支持。